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	Commenti a: Il fattore “X”	</title>
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		Di: Dammi oggi il mio robot quotidiano… - Heikoxplore		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Dammi oggi il mio robot quotidiano… - Heikoxplore]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 22 Oct 2017 18:43:03 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] Nel luglio del 2014 scrivevo: “Senza aver la pretesa di fornire un dato statisticamente rilevante, l’esperienza fatta in molte organizzazioni dimostra che non esistono processi strutturati di sviluppo e crescita delle competenze e dei talenti. Molte aziende si affidano a quella che il mio caro amico Pietro Trabucchi chiama la “sindrome del Principe Azzurro”, nel suo bellissimo libro, “Perseverare è umano”, definisce questa modalità, il “complesso del Principe Azzurro”: vale a dire l’idea che da qualche parte nel mondo esiste la persona su misura per noi.”  (21 luglio 2014 – Il Fattore X). [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Nel luglio del 2014 scrivevo: “Senza aver la pretesa di fornire un dato statisticamente rilevante, l’esperienza fatta in molte organizzazioni dimostra che non esistono processi strutturati di sviluppo e crescita delle competenze e dei talenti. Molte aziende si affidano a quella che il mio caro amico Pietro Trabucchi chiama la “sindrome del Principe Azzurro”, nel suo bellissimo libro, “Perseverare è umano”, definisce questa modalità, il “complesso del Principe Azzurro”: vale a dire l’idea che da qualche parte nel mondo esiste la persona su misura per noi.”  (21 luglio 2014 – Il Fattore X). [&#8230;]</p>
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